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    新聞 > 油城縱深
    “逐夢基層”韓雨軒
    周靜靜

    ????人物見證

    ????恪盡職守

    ????工作中,韓雨軒時時以居民為重,事事以居民為先,得到社區(qū)居民的高度認可,同時也帶領社區(qū)先后獲得多個榮譽稱號

    ????不悔抉擇

    ????經過5年努力,韓雨軒得到社區(qū)居民認可,從一名社區(qū)主任助理晉升為社區(qū)主任,并被市委授予市級優(yōu)秀黨務工作者稱號

    ????全新模式

    ????去年,我市提出“四個一”工作模式,確立“1515101”工作體系,形成15項工作機制和10個黨建品牌

    ????培育人才

    ????到2015年,我國社會工作專業(yè)人才總量增加到50萬人,到2020年,社會工作專業(yè)人才總量增加到145萬人

    ????上月的一天,居民張金香走進了白堿灘區(qū)(克拉瑪依高新區(qū))新華社區(qū)居委會的大門。

    ????張金香說:“我作為居民代表,向新華社區(qū)黨委書記韓雨軒表示感謝?!彼归_手里的錦旗,上面寫著“心系百姓辦實事,情暖群眾解民憂”。

    ????看著這面錦旗,韓雨軒回想起自己9年基層工作中的點點滴滴,心想:當初的那個決定,值了!

    ????2013年,韓雨軒從華東理工大學畢業(yè)。與繁華的上海相比,平沙莽莽、人口稀少的家鄉(xiāng)克拉瑪依顯得渺小遜色?!叭绻业募亦l(xiāng)也能建設成上海那樣就好了?!彼搿?/p>

    ????搖擺不定時,她想起自己曾看到過的一組數據。2012年發(fā)布的《社會工作專業(yè)人才隊伍建設中長期規(guī)劃(2011-2020年)》中提出:“到2015年,社會工作專業(yè)人才總量增加到50萬人,到2020年,社會工作專業(yè)人才總量增加到145萬人”。

    ????于是,韓雨軒懷揣著建設家鄉(xiāng)的夢想做了一個大膽的決定:放棄上海的工作機會,投入到家鄉(xiāng)的基層建設中去。

    ????隨著克拉瑪依的不斷發(fā)展,社區(qū)在城市建設和管理中的地位和作用越來越突出,對于人才的需求也越來越大。因此韓雨軒報考了白堿灘區(qū)(克拉瑪依高新區(qū))三平路街道振興社區(qū)主任助理一職,并被順利錄取。

    ????工作中,韓雨軒時時以居民為重,事事以居民為先。居民家中水管破裂,她上門了解情況,幫居民尋找解決辦法;居民產生家庭矛盾,她耐心地給雙方做思想工作;下班路過獨居老人家,她會入戶看望,陪老人聊天解悶……

    ????經過5年的努力,韓雨軒得到了社區(qū)居民的高度認可,從一名社區(qū)主任助理晉升為社區(qū)主任,并于2019年7月被市委授予克拉瑪依市優(yōu)秀黨務工作者稱號。

    ????在她的帶領下,振興社區(qū)居委會先后榮獲全國科普示范社區(qū)、2018年第一批市級民族團結精品示范點等榮譽稱號。

    ????2019年8月,韓雨軒因工作突出被調動至白堿灘區(qū)(克拉瑪依高新區(qū))中興路街道遠征社區(qū)擔任遠征社區(qū)黨委書記、主任一職;去年3月被調動新華社區(qū)擔任黨委書記、主任。在此期間,韓雨軒不斷學習、緊跟時代發(fā)展的堅持卻不曾改變。

    ????去年,我市提出“一核多元、一網統(tǒng)管、一網通辦、一呼百應”的“四個一”工作模式,確立“1515101”工作體系,完善“1+2+N”制度體系,推進政治、法治、德治、自治、智治“五治融合”,形成15項工作機制和10個黨建品牌。

    ????面對新的工作模式,韓雨軒不斷將其融入社區(qū)工作當中。在她的帶領下,去年7月,新華社區(qū)黨委榮獲白堿灘區(qū)(克拉瑪依高新區(qū))先進基層黨組織稱號。

    ????“未來,我將繼續(xù)恪盡職守、與時俱進,為家鄉(xiāng)建設貢獻自己的一份力量。”韓雨軒說。

    時間:2022-05-13    來源:克拉瑪依日報
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